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华仪输配电公司首场“员工接待日”拉开帷幕          时间:2017-12-22
      “小学放学时间比公司下班时间要早,我们经常要请假接孩子放学,希望公司能够让我们提前10-15分钟下班接孩子放学。”说话的是一位来自华仪输配电公司户外制造部的员工,而在认真做着记录的正是华仪电气副总经理兼输配电公司总经理陈建业。

1214日,对于很多人来说或许是平凡的一天,但对华仪输配电公司的员工而言,是极其幸福和温馨的一日。在这天,令人期盼已久的“员工接待日”拉开了帷幕,而上面的场景就是本次接待日中的一幕。

“‘员工接待日’对于员工来讲,是件新鲜事,刚开始还担心员工参与的积极性。”陈建业如是说,“意外的是,参加的员工都能积极谏言,大胆提出自己的想法。”

陈建业表示,这次员工所反映的问题和涉及的层面比较广泛,有反映工作问题的,也有述说生活问题的;有对自己职业愿景的表达,也有对公司发展建议的思考。在整个过程当中,他充当了多方角色,是领导,是“家长”,也是朋友。他说:“这次活动对我感触很深,它不仅拉近了我与员工的距离,让我从员工身上看到了他们对华仪的热爱和激情,也让我在与员工的沟通当中,得到了一些新的启发。”

据了解,本次活动,陈建业共接访了11名员工,当场共有19个问题反映和建议,而且他对这些问题和建议给予了当场处理和答复,并将处理结果以文件的形式予以公布。

 “员工接待日”每月开展一期,由输配电公司高层领导发起,旨在广开言路,集思广益,及时听取了解员工对公司管理、经营等方面的意见、建议和员工在生活、工作等方面的想法和问题,为员工搭建了一个积极发表自己的建议和想法的沟通平台,同时让基层的工作更“阳光化”,营造出了“和谐、幸福”的文化氛围。

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